Dentro de la teoría de la organización y de todas sus facetas evolutivas uno de los modelos que me gusta es el de Paul Hersey y Ken Blanchard, esta es una adaptación a los tiempos que corren. La matriz lleva… Seguir leyendo →
“las decisiones más urgentes rara vez son las más importantes”, ya lo decía un ex presidente norteamericano. Para una buena gestión del tiempo es necesario poner orden y claridad a la hora de administrar las tareas, y esto puede ser… Seguir leyendo →
De la misma forma que un producto o servicio tiene su planificación de marca, todo profesional debería elaborar una estrategia marcaria propia para lograr diferenciarse y conseguir mayor éxito en el ámbito en el que se desarrolle. Hace un tiempo atrás, un… Seguir leyendo →
Desde 2014, Google debe cumplir en el territorio de la Unión Europea unas leyes que el Tribunal de Justicia del viejo continente aplicó a los motores de búsqueda. El ‘Derecho al Olvido’ está relacionado con el Habeas Data y la… Seguir leyendo →
Una empresa no debe esperar una crisis para iniciar un programa que le permita lograr la máxima eficiencia en los gastos. El control de gastos debe ser una tarea permanente por parte del empresario. No podemos decir que exista… Seguir leyendo →
Si leemos lo que dice el horóscopo del día casi siempre encontramos algo verdadero; pero muy pocas veces el mensaje nos resultará verdaderamente interesante. ¿Por qué? Porque es vago. El intento del que lo ha escrito para que la propuesta… Seguir leyendo →
¿Porque los RRHH no recuerdan lo que les enseñamos? La memoria a largo plazo, es un tipo de memoria que almacena recuerdos por un plazo de tiempo que puede prolongarse desde unos pocos días hasta décadas, sin que se le presuponga… Seguir leyendo →
Más de 900.000 empresas familiares (un 75%) del total de las empresas del país son empresas familiares, las cuales le generan empleo al 70% del empleo privado del país. Más de 9 millones de personas trabajan en nuestro país en… Seguir leyendo →
El protocolo familiar es el documento en el que una familia empresaria pone por escrito las normas por las que se va a regir la relación de la familia con la empresa.
Les dejo para que lean esta reflexión de un estracto de Pilar Sordo, escritora, conferensista Chilena, me pareció muy aplicable al mundo de los negocios y de las empresas familiares. «Yo no creo que haya que darles a los hijos… Seguir leyendo →
Te dije, me olvidé, no lo anoté, pero a mí me dijo fulano que tal o cual cosa… y decenas de frases más son las que escuchamos cotidianamente en los pasillos de las oficinas o en las salas de reuniones… Seguir leyendo →
Como causar una buena impresión según mi experiencia!!! Dibujar mientras se habla: Siempre en los dibujos en tiempo real, el observador (o público) comprende mucho mejor todos los elementos, sobre todos los imprecisos. Una imagen vale más que mil palabras: por ejemplo,… Seguir leyendo →
Por John Assaraf Sus visualizaciones y afirmaciones deben describir con precisión la vida que quieres vivir. Esta es su visión. Usted puede diseñar la forma que desee. Ejercite su creatividad e ingenio. Que se diviertan! A medida que crea una… Seguir leyendo →
Recuerden a Alicia en el país de las maravillas en su conversación con el gato: – Por favor, ¿podrías decirme que camino debo tomar desde aquí? – Eso depende de adónde quieras ir , respondió El Gato – No me importa mucho dijo… Seguir leyendo →
En todo negocio exitoso, existe alguna decisión clave que desencadena un proceso de crecimiento explosivo, una decisión que marca toda la diferencia entre el éxito y el fracaso… La idea de este “efecto mariposa” significa que acciones minúsculas pueden provocar… Seguir leyendo →
Un grupo de ejecutivos se reunieron en Dallas convocados por la revista Fast Company, para debatir sobre qué no se debe hacer durante una caída de una economía. Aquí un par de ideas para tener más que en cuenta siempre:… Seguir leyendo →
Antes de introducir la filosofía del Pensamiento Ajustado (Lean Thinking) es muy importante definir el término “muda”. “Muda” es la palabra japonesa para referirse a desperdicio. Concretamente, “muda” significa cualquier actividad humana que absorbe recursos pero que no crea valor. … Seguir leyendo →
El biólogo molecular best seller explica cómo entrenar al cerebro para ser felices. Los secretos del cambio y los circuitos neuronales que éste genera. No le gusta que le digan GURÚ. Mucho menos GURÚ de las neurociencias: «yo soy biologo… Seguir leyendo →
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